Familie, Studium und Beruf

Studieren, lehren und forschen mit Kind

Die Fakultät für Geisteswissenschaften sieht es laut Gleichstellungsplan als ihre Aufgabe an, Studentinnen und Nachwuchswissenschaftlerinnen in besonderer Weise zu fördern. Dies schließt Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Studium bzw. Beruf und Familie ein. Für Studierende und Nachwuchswissenschaftler*innen bieten die Fakultät und andere Stellen daher Unterstützung an:

Eltern-Kind-Raum

Foto: UHH/Dingler

Die Fakultät für Geisteswissenschaften stellt seit 2011 einen Eltern-Kind-Raum zur Verfügung. Dieser befindet sich im Philturm (Von-Melle-Park 6) im Raum A8001 und ist mit einem Wickeltisch, einer Sitzmöglichkeit zum Stillen, einem Hochstuhl, einem Waschbecken und einer kleinen Auswahl an Spielsachen für Babys und Kleinkinder ausgestattet. Der Transponder für den Raum wird vom Gebäudeservice im Eingangsbereich des Philturms (EG) zur Verfügung gestellt.

Anregungen und Verbesserungsvorschläge nehmen wir gerne entgegen!

Unterstützungsangebote

Wickelräume

Die Fakultät für Geisteswissenschaften stellt Beschäftigten und Studierenden einen Eltern-Kind-Raum zur Verfügung. Dort besteht die Möglichkeit, Kinder zu wickeln, zu stillen und zu betreuen.

Weitere Wickelmöglichkeiten der Fakultät befinden sich in den Damentoiletten im Erdgeschoss der beiden Flügelbauten ESA Ost und ESA Werst, sowie in der Herrentoilette im 1. OG im Gebäude ESA Ost.

Studentische Hilfskräfte

Wissenschaftliche Mitarbeiter:innen und Juniorprofessor:innen der Fakultät für Geisteswissenschaften, die Familienaufgaben wahrnehmen (z.B. Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen), können Unterstützung durch eine studentische Hilfskraft beantragen.

Der maximale Förderumfang beträgt 10 Hilfskraftstunden pro Monat für einen Zeitraum von insgesamt 12 Monaten (120 SHK-Stunden insgesamt je Antrag). Anträge können zweimal jährlich zu den untenstehenden Fristen formlos per E-Mail(gleichstellung.gw"AT"uni-hamburg.de) an die Gleichstellungsbeauftragte der Fakultät gerichtet werden.

Antragsfrist für einen Vertragsbeginn der SHK ab 1. April (oder später) ist der 15. Januar eines jeden Jahres.
Antragsfrist für einen Vertragsbeginn der SHK ab 1. Oktober (oder später) ist der 15. Juli eines jeden Jahres.

Pro Semester können maximal drei Anträge berücksichtigt werden. Wiederanträge sind grundsätzlich möglich und werden entsprechend der vorhandenen Ressourcen geprüft.